근로장려금 지급일 신청 조건 지급은?

정기근로장려금 근로장려금 지급일 신청 조건 지급은? 인터넷 직장인 커뮤니티를 통해 2023년 근로장려금 신청 희망자를 쉽게 찾을 수 있습니다.

 

올해 근로장려금 지급 대상자들이 최대 330만원까지 거액을 받을 수 있기 때문으로 보여 대상 여부를 확인하려는 직장인들이 많은 것으로 알려졌습니다. 우선 근로장려금의 경우 소득이 높은 근로자는 아쉽게도 저소득층에 대한 지원금이기 때문에 근로장려금을 받을 수 없습니다.

 

2023년에는 수백만 가구가 정기 근로 장려금을 신청할 수 있고, 많은 가구가 근로 장려금을 신청할 수 있습니다. 그러나 올해 정기근로자녀장려금 신청은 이미 5월 1일부터 5월 31일까지 정기근로자녀장려금 신청기간을 넘겼습니다.

 

정기 접수 기간은 마감되지만, 이를 알지 못하고, 알고 싶은 사람, 앞으로 신청하려는 사람을 쉽게 찾을 수 있습니다. 정기근로장려금 신청기간이 마감됐다고 해서 신청이 불가능한 것은 아니며, 지금이라도 근로장려금 신청이 가능하지만, 정기근로자녀장려금 신청자와 차이가 있습니다.

 

근로장려금 지급액과 근로장려금 지급일이 달라 정기적으로 신청하는 사람은 최대 330만원까지 지원하지만, 신청자는 근로장려금 지급 기한이 지나면 10% 감면 혜택을 받게 됩니다.

 

또 정기 신청자는 다음 달 8월에 지원금을 받지만 2023년 6월 1일부터 신청하는 사람은 신청일에 따라 2024년 1월 안에 지원금을 받을 수 있습니다. 근로장려금 지급 기한 이후 신청은 2023년 6월 1일부터 2023년 11월 30일까지 가능하며, 그 기간이 경과한 경우 올해 근로자녀장려금을 신청할 수 없습니다.

 

근로 장려금 지급 기한 이후의 적용 방법은 다음과 같습니다.

 

[홈택스 홈페이지 이동] -> [복지이음] -> [근로자녀장려금] -> [5월 기한 후

 

 

 

근로 장려금의 자격 요건은 무엇입니까?

[단독가구, 총소득 2,200만 원 이하], [외벌이가구, 총소득 3,200만 원 이하], [맞벌이 가구, 총소득 3,800만 원 이하], [재산총액 2억 4,000만 원 이하]

 

자격 요건을 충족하는 가구가 받는 금액은 다음과 같습니다.

단독가구의 경우 최대 지급액은 165만 원, 홑벌이 가구는 최대 지급액이 285만 원, 맞벌이 가구는 최대 지급액이 330만 원입니다.

 

또한, 반기 근로장려금 신청은 2023년 9월 1일부터 2023년 9월 15일까지이며, 근로장려금 지급은 12월 말에 이루어질 예정입니다. 반기 근로장려금 신청 기간이 짧기 때문에 대상자는 제때 신청해야 하며, 2023년 9월에 신청하지 못하면 2024년 3월에 신청할 수 있습니다.

 

한편 내년부터 자녀장려금이 대폭 완화돼 자녀장려금 지급 대상이 크게 늘어날 전망입니다. 자녀장려금의 소득요건이 4천만 원 이하에서 7천만 원 이하로 대폭 완화되면서 자녀장려금 지급 대상 가구가 크게 늘어나고 지급액도 100만 원으로 상향 조정됩니다.

 

지금까지 정기근로장려금 근로장려금 지급일 신청 조건에 대해서 알아보았습니다. 요건이 되는 분들은 위의 홈택스에 들어가 근로장려금을 수령받을 수 있었으면 좋겠습니다.